MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Quản lý và thực hiện các quy trình: Tiếp nhận nhân sự, Ký hợp đồng và Đánh giá thử việc; Bổ nhiệm; Điều chuyển; Điều động; Thay đổi chức danh/chức vụ; Điều chỉnh lương; Miễn nhiệm; Gia hạn, Thanh lý Hợp đồng lao động theo nhóm CBNV được phân công quản lý;

• Quản lý, lưu trữ và cập nhật đầy đủ các thông tin của CBNV trong hồ sơ CBNV và hệ thống Quản trị thông tin Nhân sự

• Hỗ trợ, hướng dẫn nghiệp vụ, phản hồi các thắc mắc từ NLĐ liên quan đến hồ sơ, chính sách nhân sự thuộc đơn vị mình phụ trách hoặc chuyển thông tin tới các đầu mối liên quan.

• Nắm bắt đặc thù đơn vị quản lý để tư vấn đội ngũ chính sách điều chỉnh chính sách và chiến lược nhân sự, nhằm đưa ra các công cụ, chính sách phù hợp với người lao động và mục tiêu phát triển của công ty.

• Thực hiện các báo cáo định kỳ/đột xuất phục vụ công tác quản trị nhân sự của công ty trong từng giai đoạnThực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng Đơn vị

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Kế toán… ưu tiên ngành Quản trị Nhân lực, Kinh tế Lao động

• Có ít nhất 3 - 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương;

• Kiến thức về Luật lao động và các quy định pháp luật liên quan

• Am hiểu Hệ thống Quản trị thông tin nhân sự

• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (word, excel, powerpoint)

• Có kỹ năng giao tiếp, tương tác tốt

• Khả năng đáp ứng các yêu cầu công việc về mặt thời gian, áp lực công việc và tính tuân thủ cao

• Cẩn thận, ham học hỏi, có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các vị trí liên quan, làm việc trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng hoặc các Công ty có quy mô > 1,000 lao động

• Thưởng quý, năm theo kết quả kinh doanh. Thưởng hiệu suất công việc theo chiến dịch.
• Được tham gia BHYT, BHXH và các phúc lợi khác theo quy định của Công ty.
• Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, sáng tạo và năng động.
• Được tham gia các hoạt động, chương trình của Công ty (Du lịch, Picnic, …).
• Có nhiều cơ hội thăng tiến trong công việc.
• Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài.